人才招攬
| 職位名稱： | 項目跟單 |
| 工作地點： | 廣州白云區(qū)德匯望崗科技園 |
| 工資待遇： | 4000～6000元 |
| 需求人數(shù)： | 2人 |
| 崗位職責(zé)： |
1、項目的跟進(jìn)，協(xié)調(diào)多方關(guān)系； 2、項目售后維護(hù)服務(wù)，完成項目資料的歸檔和項目檔案管理； 3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 |
| 任職要求： |
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，工程類專業(yè)優(yōu)先考慮； 2、有較強的溝通談判能力、發(fā)現(xiàn)解決問題能力； 3、熟悉并能使用常用的辦公軟件； 4、良好的溝通能力和責(zé)任心，具有良好的團(tuán)隊合作精神與意識； 5、適應(yīng)全國出差工作安排。 |
| 公司福利： |
1、收入：底薪+提成+激勵獎金+分紅獎金（每月、每季度及年度高獎金），薪資范圍：4000-10000元； 2、新人培訓(xùn)+外部培訓(xùn)+拓展培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)，全方位培養(yǎng)； 3、內(nèi)部良好的晉升通道，專業(yè)和管理雙向晉升通道； 4、優(yōu)秀員工父母的“愛心基金”； 5、購買社會保險及商業(yè)保險，不定期旅游及團(tuán)建活動； 6、節(jié)假日紅包，禮品，生日紅包，不定時團(tuán)建，聚餐，下午茶； 7、工作時間：周一至周六，朝九晚六，月休4天，國家節(jié)假日正常放假。 |
| 職位名稱： | 銷售經(jīng)理 |
| 工作地點： | 廣州白云區(qū)德匯望崗科技園 |
| 工資待遇： | 5000～8000元 |
| 需求人數(shù)： | 2人 |
| 崗位職責(zé)： |
1、從事高速公路機電產(chǎn)品的銷售工作，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)搜集目標(biāo)客戶信息，及時反饋，商討銷售計劃； 3、做好銷售過程中各個環(huán)節(jié)工作； 4、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場目標(biāo)，積極開展市場拓展工作； 5、做好自身銷售能力的學(xué)習(xí)提升； 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 |
| 任職要求： |
1、大專以上學(xué)歷，市場營銷、機電工程類專業(yè)優(yōu)先考慮。 2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力和市場開拓能力； 3、熟練掌握office辦公軟件運用，制作投標(biāo)文件和產(chǎn)品培訓(xùn)PPT方案； 4、具有準(zhǔn)駕車型C1及以上汽車駕駛證，3年以上小汽車駕駛經(jīng)驗； 5、對市場開拓耐心踏實，希望潛心在公路交通行業(yè)認(rèn)真經(jīng)營一個區(qū)域的市場； 6、適應(yīng)全國出差工作安排。 |
| 公司福利： |
1、收入：底薪+提成+激勵獎金+分紅獎金（每月、每季度及年度高獎金），薪資范圍：6000-15000元； 2、新人培訓(xùn)+外部培訓(xùn)+拓展培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)，全方位培養(yǎng)； 3、內(nèi)部良好的晉升通道，專業(yè)和管理雙向晉升通道； 4、優(yōu)秀員工父母的“愛心基金”； 5、購買社會保險及商業(yè)保險，不定期旅游及團(tuán)建活動； 6、節(jié)假日紅包，禮品，生日紅包，不定時團(tuán)建，聚餐，下午茶； 7、工作時間：周一至周六，朝九晚六，月休4天，國家節(jié)假日正常放假。 |
| 職位名稱： | 倉管員 |
| 工作地點： | 廣州白云區(qū)德匯望崗科技園 |
| 工資待遇： | 4000～4500元 |
| 需求人數(shù)： | 1人 |
| 崗位職責(zé)： |
1、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作； 2、以單據(jù)管理為原則，負(fù)責(zé)倉庫日常物資的收發(fā)工作，執(zhí)行先進(jìn)后出，帳卡物一致； 3、負(fù)責(zé)倉庫物品的管理，做好管家婆系統(tǒng)的對應(yīng)帳目的出入庫操作； 4、負(fù)責(zé)相關(guān)單據(jù)的保管與存檔； 5、上級交待的其他工作。 |
| 任職要求： |
1、高中/中專及以上學(xué)歷，1年以上倉庫管理工作經(jīng)驗； 2、熟悉倉庫進(jìn)出貨流程，具備物資管理知識和技能； 3、熟悉電腦辦公軟件操作； 4、具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓力強； 5、有相關(guān)電子廠倉庫工作經(jīng)驗，熟練使用管家婆系統(tǒng)，有駕駛證者優(yōu)先考慮。 |
| 公司福利： |
1、收入：底薪+提成+激勵獎金+分紅獎金（每月、每季度及年度高獎金），薪資范圍：4500-8000元； 2、新人培訓(xùn)+外部培訓(xùn)+拓展培訓(xùn)+管理領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)，全方位培養(yǎng)； 3、內(nèi)部良好的晉升通道，專業(yè)和管理雙向晉升通道； 4、優(yōu)秀員工父母的“愛心基金”； 5、購買社會保險及商業(yè)保險，不定期旅游及團(tuán)建活動； 6、節(jié)假日紅包，禮品，生日紅包，不定時團(tuán)建，聚餐，下午茶； 7、工作時間：周一至周六，朝九晚六，月休4天，國家節(jié)假日正常放假。 |
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聯(lián)系人：陳小姐 電話：020-86664193 郵箱：hr@gzlingte.cn |